С
мысл реформы пенсионного
обеспечения, которая прове-
дена в нашей стране, - в пе-
реходе от распределительной
системы, когда пенсию назна-
чает и выплачивает государст-
во, к распределительно-нако-
пительной. Теперь размер бу-
дущей пенсии напрямую зави-
сит от ваших собственных усилий: что накопишь в виде
пенсионных отчислений, то и добавится к «госминиму-
му» на старости лет.
Даже если вы нигде не числились на работе, а, ска-
жем, как верная жена и мать занимались домашним
хозяйством или даже просто жили за чей-то счет, госу-
дарство о вас на старости лет все равно позаботится. Но
немного. Чтобы получать трудовую пенсию по старо-
сти (трудовые пенсии бывают разные: по инвалиднос-
ти, по потере кормильца и по старости), нужно, во-пер-
вых, достичь возраста 60 лет (для мужчин) или 55 лет
(для женщин) и, во-вторых, иметь не менее пяти лет тру-
дового стажа. Если в вашей трудовой книжке отсутству-
ет хотя бы пятилетний стаж ра-
боты (женщины могут включить
в этот стаж два отпуска по ухо-
ду за ребенком - по полтора го-
да каждый, мужчины - период
срочной службы в Вооруженных
Силах), то вы начнете получать
пенсию на пять лет позже: жен-
щины - в 60 лет, мужчины - в 65.
В этом случае назначается так на-
зываемая социальная пенсия, средний размер которой
для недобравших пяти трудовых лет граждан составил
в 2010 году чуть более 2800 руб. в месяц (для сравнения:
средняя трудовая пенсия по старости в этом году в Рос-
сии превысила 8000 руб.).
Понятно, что и 8000 руб. не поражают воображение
и сулят отнюдь не богатую жизнь, как сказал великий
русский поэт, «на закате лет». А ведь в 2010 году пенсии
увеличились в среднем в 1,5 раза. Но если обычные пен-
сии в нашей стране оскорбительно невысоки, а идеоло-
гия пенсионной реформы в общем сводится к тому, что
теперь каждый должен сам позаботиться о своем буду-
щем, возникает вопрос: что нужно сделать, чтобы под
старость лет не оказаться «на бобах», то есть на хлебе,
воде и картошке? Чтобы закат не стал, по словам того же
поэта, совсем печальным?
Для начала нужно честно признать: если мы рассчи-
тываем на пенсию, то перспективы на обеспеченную
старость малы. «Государство не объяснило толком граж-
данам суть пенсионной реформы и персональную ответ-
ственность каждого за свою будущую пенсию, - считает
финансовый директор компании «Финансовый консуль-
тант» Артем Плотников. - Большинство людей не озабо-
чено размером будущей пенсии в силу недостаточной
финансовой грамотности и девальвирования самого по-
нятия пенсии. На сегодняшнюю пенсию рассчитывать
просто невозможно, поэтому большинство надеется как-
то иначе решить финансовый вопрос: работать на пен-
сии, опираться на помощь детей, получать доход от сда-
чи в аренду жилья и др. Суть же пенсионных накоплений
заключается в том, чтобы за 30-40 лет сформировать ка-
питал, который обеспечит определенный уровень жизни
в старости и финансовую независимость».
Один с сошкой, один с ложкой?
В 1990 году, еще во времена СССР, так называемый ко-
эффициент замещения (отношение уровня пенсии к зар-
плате) был равен 50%. То есть средняя пенсия была всего
в 2 раза меньше средней зарплаты. Сейчас этот показа-
тель упал вдвое и составляет примерно 25-27% - средняя
пенсия меньше средней зарплаты где-то в 4 раза. Это без-
условно мало: в развитых странах минимально приемле-
мыми считаются 40%.
Объяснять прискорбное падение коэффициента заме-
щения в России принято (помимо, мягко говоря, стран-
ной социальной политики нашего государства) тем, что
с каждым годом число пенсионеров увеличивается, в то
время как трудоспособных граждан становится все мень-
ше. Это тенденция мировая.
«Из-за снижения рождаемости и увеличения средней
продолжительности жизни во всем мире процент пен-
сионеров возрастает, - говорит Артем Плотников. - Это
значит, что распределительные системы обречены. Что-
бы обеспечить пенсионерам постоянный уровень пен-
сии, придется постоянно повышать налоги на зарплату
работающих граждан. Суть пенсионной реформы состо-
ит в переходе от полностью распределительной систе-
сколько накопишь за время работы и отчислений, столь-
ко и получишь в итоге».
В 1970 году в СССР на каждого пенсионера приходи-
лось пять работников. Пенсионного возраста тогда до-
стигло малочисленное поколение, пережившее войну,
а в трудоспособный возраст вступило многочисленное
Суть пенсионной реформы проста: сколько
накопишь пенсионных отчислений, столько
и получишь сверх «государственного минимума»
18 И] октябрь 2010
предыдущая страница 13 Личный Бюджет 2010 10 читать онлайн следующая страница 15 Личный Бюджет 2010 10 читать онлайн Домой Выключить/включить текст